Als Senior Notarieel Medewerker Registergoed bij Abma Schreurs Notarissen ben je verantwoordelijk voor de ondersteuning van de Notarisklerken, de Kandidaat-Notarissen en de Notaris in de sectie Registergoed. Deze sectie behandelt casussen op het gebied van onroerend goed, bijvoorbeeld de overdracht van woningen. Je behandelt deze dossiers zorgvuldig en zorgt zo, samen met je collega’s, voor een goede afwikkeling van de zaak. Je belangrijkste taak is het opstellen van ontwerpakten, die je vervolgens naar de verschillende partijen verstuurt. Ook ben je verantwoordelijk voor het maken van de nota’s van afrekening. Hierbij onderhoudt je het contact met Makelaars, Adviseurs, banken en cliënten. Je vraagt de benodigde gegevens op en zorgt dat alle betrokken partijen bij elkaar aan tafel komen voor het passeren van akten. Ook raadpleeg je waar nodig registers en bewaak je de termijnen en deadlines. Tevens ben je intern het eerste aanspreekpunt voor de Notarieel Medewerkers en Administratieve Medewerkers en signaleer je mogelijkheden en verbeteringen voor de totale kantoororganisatie.
Je bent onderdeel van de sectie Registergoed en nieuwbouw, bestaande uit Notarieel Medewerkers, Administratief Medewerkers, Klerken, Kandidaat-Notarissen en de Notaris.
Over ons
Bij Abma Schreurs Notarissen werken we met ongeveer 70 collega’s vanuit onze vestigingen in Hoorn, Purmerend, Volendam en Amsterdam. Wij staan bekend om onze deskundigheid, betrouwbaarheid en klantvriendelijkheid. De werksfeer is informeel, collegiaal en gericht op samenwerking, professionele ontwikkeling en werkgeluk. Samen zetten we ons in voor hoogwaardige juridische diensten en een fijne werkomgeving.
Groeipad
Abma Schreurs is een lerende organisatie, waar wordt geloofd in leren ‘on the job’, in combinatie met het volgen van cursussen, opleidingen en trainingen. Doordat Abma Schreurs is aangesloten bij Netwerk Notarissen (overkoepelende organisatie) is er snelle toegang tot de meest interessante cursussen in het vakgebied. Je bent zelf de baas over je eigen leertraject!
Wat vragen wij?
- Mbo / hbo werk- en denkniveau;
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
- Ervaring met hypotheken;
- Goede beheersing Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift;
- Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken;
- Accuraat en kritisch.
Wat bieden wij?
- €2.900 – €4.250 bruto p/m;
- 37,5-urige werkweek;
- Reiskostenvergoeding;
- Thuiswerken;
- 25 vakantiedagen (op basis van fulltime) en 8% vakantiegeld;
- Elke dag vers fruit;
- Gunstige pensioenregeling waarvan de werkgever de helft betaalt;
- Leuke afwisselende bedrijfsuitjes;
- Divers aanbod aan cursussen, opleidingen en workshops.
Solliciteer direct en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op!
We vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.
